• ข่าวประกาศ
• ข้อมูลพื้นฐาน
  • โครงสร้าง
  • ข้อมูลผู้บริหาร
  • แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
  • อำนาจหน้าที่
  • ข้อมูลการติดต่อ
  • กฏหมายที่เกี่ยวข้อง
  • นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
• ประชาสัมพันธ์
  • จดหมายข่าว
  • ประชาสัมพันธ์
  • การจัดบริการสาธารณะขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น
• การปฎิสัมพันธ์
  • Q&A
  • Social Network
• การดำเนินงาน
  • แผนดำเนินงานประจำปี
  • รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
  • รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานประจำปีรอบ 6 เดือน
• การปฏิบัติงาน
  • คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
• การให้บริการ
  • คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ
  • ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
  • รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ
  • E-Service
• การจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
  • แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือแผนการจัดหาพัสดุ
  • ประกาศต่างๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
  • สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน
  • รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี
• การบริหารเงินงบประมาณ
  • รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
  • รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
  • แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
• การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
  • นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
  • การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
  • หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
  • รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
  • การขับเคลื่อนจริยธรรม
• การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
  • แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
  • ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
  • ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
• การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
  • ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น
  • การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
• เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร
  • นโยบายไม่รับของขวัญ (No Gift Policy)
  • การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร
• การประเมินความเสี่ยงเพื่อป้องกันการทุจริต
  • การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ
  • การประเมิณความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
• การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร
  • การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร ตามมาตรฐานทางจริยธรรม
• แผนป้องกันการทุจริต
  • แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
  • รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน
  • รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
• นโยบาย No Gift Policy
  • ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่
  • การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
  • รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
• มาตรการเสริมสร้างมาตรฐานทางจริยธรรม
  • ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ
  • การขับเคลื่อนจริยธรรม
  • การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ
• มาตรการส่งเสริมความโปร่งใสและป้องกันการทุจริตภายในหน่วยงาน
  • มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
  • การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
• สภาเทศบาล
  • รายงานการประชุมสภา
  • การกำหนดสมัยประชุม
  • คำสั่งสภาเทศบาล
• คำสั่ง
  • รักษาราชการแทน
  • การมอบอำนาจ
• ITA
  • ปี พ.ศ. 2564
• งานบริหารบุคคล
  • แผนพัฒนาบุคลากร
  • แผนอัตรากำลัง 3 ปี
  • ประกาศ
• การเลือกตั้ง
• เทศบัญญัติ
  • งบประมาณรายจ่าย
  • เทศบัญญัติทั่วไป
• การลดพลังาน
  • รายงานผลให้ผู้บริหารท้องถิ่นทราบ
  • คำสั่ง/ประกาศ
• การจัดบริการสาธารณะขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น
• แผนพัฒนาท้องถิ่น (พ.ศ.2566-2570)
  • ประกาศใช้แผนพัฒนาท้องถิ่น เพิ่มเติม เปลี่ยนแปลง แก้ไข
  • แผนพัฒนาท้องถิ่น (พ.ศ.2566-2570) เพิมเติม เปลี่ยนแปลง แก้ไข
  • แผนดำเนินงานประจำปี
  • การติดตามประเมินผลแผนพัฒนาท้องถิ่น
• คู่มือสำหรับประชาชน
• เอกสารดาวน์โหลด
• แบบฟอร์มติดต่อราชการ

ประกาศกำหนดเวลาการมาปฏิบัติราชการ จำนวนวันลา จำนวนครั้งการมาสายเพื่อประกอบการพิจารณาเลื่อนขั้นเงินเดือนสำหรับพนักงานเทศบาล พนักงานครูเทศบาล และเลื่อนค่าตอบแทนให้กับพนักงานจ้าง 

ลงข่าว: 01/12/2557   โดย : เจ้าหน้าที่

ดาวน์โหลดไฟล์ด้านล่าง : ประกาศกำหนดเวลาการมาปฏิบัติราชการ จำนวนวันลา จำนวนครั้งการมาสายเพื่อประกอบการพิจารณาเลื่อนขั้นเงินเด

เข้าชม : 331 พิมพ์หน้านี้